Tag Archives: dezvoltare personala

Resurse, sugestii filtrate

18 Aug

Pentru ca in ultima vreme mai mult citesc, decat scriu si sunt placut surprinsa de resursele pe care le gasesc, m-am gandit sa impartasesc si cu voi cate ceva. Readerul meu isi inmulteste subscriptionurile si nu mai contenesc sa le citesc pe toate.

Stiti ca adevaratul challenge al secolului nostru este filtrarea informatilor? We shouldn’t be overwhelemed with information, problema e ca nu stim sa le sortam, nu avem suficiente filtre, nu cautam tooluri care sa ne usureze treaba. Ei pentru asta sunt aici prietenii si pt asta este incredere. Eu stau si descopar articole, filtrez si iti dau eu ce cred eu ca e mai bun, special pt tine:P

Asa ca va fi un post scurt, dar daca stai sa dai click pe tot ce-ti ofer, e un post bogat si plin de resurse ;)

Bloguri pt calatorii

M-am indragostit de cateva bloguri de calatorii. Da…vechea mea pasiune de cand cu viajoa e si mai latenta. Imi pare ca sunt si mai multe locuri minunate care abia asteapta sa fie descoperite. Pana una alta, pana ajung eu sa pasesc macar pe cateva dintre ele, imi scald ochii la povestiile si pozele celor care au norocul asta si impartasesc asta cu noi.

Imperator Travel – a fost in cele mai exotice si multiple locuri la care te-ai putea gandi pt viitoarea ta destinatie. Te poate doar umi ce gasesti la el pe blog.

Daca crezi ca ai nevoie de ajutor pt a descoperi cele mai faine locuri din Romania (si nu numai) te poate ajuta Alexandra

Mai imi place si Traveling Hawk (pana si numele e inspirat). Si la el gasesti diverse destinatii care te fac sa vrei sa pleci!

Must read!

Mai sunt acele articole care te fac sa te gandesti un pic. Articole in care descoperi tot felul de chestii interesante despre tine, despre cei din jur, care tin de dezvoltare – fie ea personala, fie ea profesionala si acestea pot doar sa-ti dea putere – sa fie Empowering.

Empower a facut o selectie a celor mai bune posturi din anul 2008-1 , 2008-2 si 2009. Cum nu pot sa rezist sa nu caut articole bune si sa invat tot felul de chestii noi, am stat, le-am clickuit, le-am citit, le-am puricat si mi-am facut si eu un top de la ei, asa ca iti usurez munca si-ti dau mai putine de citit. Banuiesc ca daca te prinde, o sa le citesti si pe restul ;) (merita, toate!!)

Delia Muresan – In cautarea iubirii eu zic ca nu le stiai pe astea;)

Daniela David – Oamenii sunt buni. Efectul Pygmalion. – cum se aplica povestiile, de la cresterea copiilor pana la managementul unei echipe

Georgiana Codrescu – Relatia echilibrata te-ai gandit daca tu vezi relatia in mod intuitiv sau rational?

Daniela David – 7 copilarii. De pastrat. -nu, nu trebuie sa scapi de ele

Daniela David – Jocuri in trei. Triunghiul Dramatic.

Delia Muresan – TU in oglinda are oarecum legatura cu postul meu despre cum influenteza trecutul

Octav Dafinoiu – Edward de Bono – Six Thinking Hats (cartea asta o veti putea castiga intr-un concurs care urmeaza pe tophabits si dazzle ;)

Aventura

O recenzie de pe final frontier care mi-a placut in mod deosebit. Mi-a adus aminte de cartiile care mi-au deschis apetitul in copilarie. Sunt extrem de curioasa chiar si acum, oare cum e cartea aia si chiar as vrea sa o citesc. Poate ca inca as putea savura asa ceva, poate ca inca am nevoie sa evadez printre SFuri… De fapt mie astea mi-au placut mereu – sa aiba un pic de aventura, sa fie magice, metaforice – sa le pot totusi transpune intr-o realitate si mai ales sa ma bucur de the journey.

I love the journey, not the destination!

Se recomanda ca acest post sa ramana deschis chiar mai multe zile. Pentru a beneficia la maxim de el, se recomanda taguirea lui, astfel incat sa fiti siguri ca ati clickuit fiecare resursa si ati parcurs tot ce se putea, cand aveti timp si chef. Nu apelati la farmacist, ci la casuta de comentarii, la mine, sau la cei la care v-am trimis  ;)

Mai sunt si curioasa ce descoperi nou si ce ti-a placut din cel mai scurt post lung :D

Enjoy! Pe mine ma asteapta o saptamana de stat la mare – tot printre articole, dar cu siguranta sub soare!

poate te intereseaza si asta:

Ziua 1 – Top Talents Days 2010

18 May

Am regasit spiritul AIESEC in aplauze si in incercarile de a face networking intre noi. I-au invatat pe toti sa aplaude in stilul specific @, iar cei din companii au apreciat asta. Am fost pusi sa gasim conform unei liste oameni cu tot felul de caracteristici: de exemplu cine are ciorapi albi, sau a studiat in Franta.

Ni s-a explicat si de ce suntem noi acolo, ce a presupus selectia pentru Top Talents days si cum se putea mai bine, daca nu prin cifre si comparatii facute cu ceilalti ani. Am fost 270 in sala din mai mult de 2200 de aplicanti (n-am retinut). O editie record din pct de vedere al inscrierilor. Am fost intr-o proportie mare din provincie si intr-o proportie mult mai mare fete, fata de baieti.

Acestea fiind stabilite, am avut ocazia intreaga zi sa cunoastem si oamenii de pe pozitii de top-management.

Au venit in fata noastra reprezentanti Palmolive-Colgate, Kraft Foods, L’oreal, Vodafone si BRD Group societe General. Fiecare dintre ei au un CV impresionant si de-a dreptul international.  Ni s-a dovedit inca o data ca experienta culturala este parte determinanta in companiile multinationale. Fie au stat zeci de ani in aceeasi companie, pe diferite pozitii si in cele mai variate colturi ale lumii pentru aceeasi companie, fie au facut switchuri intre alte companii mari, au acumulat o experienta vasta din care au tras multe invataminte. Au venit in fata noastra, si au pus pe tapet the rights and the wrong ale carierei lor si multe au fost repetate de catre fiecare. Ne-au  demonstreze ca nu conteaza neaparat specializarea urmata, viata e plina de surpize si oportunitati.

Keywords:

Mai multa comunicare, deschidere si spirit de echipa. Comunicare presupune in acelasi timp si ascultare activa. E importanta uneori proportia: asculti 90% si vorbesti 10%

Cat de important este sa avem o perspectiva, sa urmarim o directie si sa stim sa ne setam milestones pe acest drum. Ar trebui sa ni se contureze un plan. De ce? Mi-a placut ce a spus Tinu Zoicas (responsabil cu dezvoltarea si implementarea de strategii si proiecte pentru imbunatatirea proceselor de vanzari in peste 20 tari din regiunea Kraft Foods Central and Eastern Europe, Middle East & Africa): Fa-ti planul tau, ca s-ar putea sa dai de al altuia.

It’s all about time.

Stim cu totii vorba aceea cu toate la timpul lor. Se pare ca si cariera se leaga mult de notiunea timpului.

Nu trebuie sa sarim peste etape. Trebuie sa ne luam suficient timp sa le facem pe toate, sa stam intr-o pozotie atat timp cat invatam si suntem capabili sa fim avansati.

Multitaskingul nu e tocmai bun. Ne da impresia ca putem castiga timp, insa riscam sa le facem mai prost pe toate. Concentreaza-te pe un singur lucru. Nu pierdem timpul cu lucruri inutile. Daca le facem pe toate la timpul lor ne ramane timp sa facem chiar mai multe. , ia decizia la timpul potrivit, time management, fa mai multe

Career is a matter of time. Si tu, numai tu esti responsabil de cariera ta

Marco Kind – Chief Marketing Officer for Vodafone Romania

S-a simtit ca e intr-adevar un om de marketing, care iubeste brandurile. A recunoscut ca e un brand man, care a lucrat doar pt branduri: Sony, Vodafone, KNI Mobile.

Truly understand and live your brand – be loyal. A brand is a friend, and if you see it as a friend – than it’s the friend of the customer also. Let people feel your passion. It’s important connecting with customers.  Educate and shape customers. Learning by themselves.

Flipping between marketing and sales gives him energy – makes him more credible, can make an expert.

Making things simple. A leader always takes responsibility.

Cheating is a natural sport here – he told us he talks straight, cause he’s Dutch.

Eu zic, pacat ca a avut ocazia sa afle ca cheating e sport in Romania…putea ramane cu alte impresii

Dezvoltare personala vs dezvoltare de echipa

sau tu versus restul

Selfreflection, continuously work on self development. E bine sa te compari cu altii.

Inteligenta colectiva face cel mai mult. Spiritul de echipa este intotdeauna bine evaluat in recrutare.

Trebuie sa-ti marchezi teritoriul, sa faci diferenta.

Succes vs esec

O viata nu este traita daca nu ai amintiri. Acestea constau nu doar in succese, ci si in esecuri. E normal sa avem esecuri. Depresia trebuie ocolita. Trebuie mereu sa gasim noi puteri sa trecem peste si sa o luam de la capat. E interesant cand ne uitam in urma sa vedem pe ce cai am luat-o si care ne-au adus la succes.

Si cu succesul trebuie avut insa grija. Succesul e un professor slab, care te imbata repede.

Binele este dusmanul mai binelui.

Fa mai mult decat trebuie sa faci. Evita zona de comfort. Comfort pe termen scurt -> discomfort pe termen lung.

Dan Puric – Cariera bazata pe principii

Dan Puric a pus accentul pe principii. Dupa ce toti inaintea lui au pus accentul pe cariera, el a simtit nevoia sa sublinieze sa nu uitam de principiile noastre, de valorile pe care le avem. Marile corporatii se axeaza pe principiul eficientiei, sau al meduzei. Si risca sa se piarda principiile in drum spre aceasta eficienta. Iar noi, trebuie sa ne pastram sufletul frumos, conform conceptului lui Schiller.

Normal ca au intrat in discutie si multe paradoxuri. Omul care are principii innascute, este in acelasi timp intolerant. Omul principial nu face concesii.

Societatea inverseaza rolurile. Cei care nu au tv nu sunt informati iar, cei care au TV sunt dezinformati.

Am vorbit mult, a povestit mult, in stilul lui specific si i-au fost adresate multe intrebari. A fost o incantare si o onoare sa-l putem asculta.

poate te intereseaza si asta:

Intensitatea importantei

15 Feb

Ce inseamna sa dai importanta unor lucruri?

Mereu vei avea parte doar de o viziune si asta nu inseamna intotdeauna ca este si cea corecta. Iti canalizezi atentia asupra unui lucru si risti sa pierzi altele care trec pe langa tine. Cat de multa importanta dai anumitor lucruri conteaza oarecum doar pt tine.

Totul are o intensitate care se pierde in timp. Nu degeaba se zice ca timpul le vindeca pe toate. Ne face sa uitam, sa trecem peste anumite etape si sa fim in stare sa cream mereu altele.

Cat de mult inseamna sa ai rabdare?

Ce intarzie sa apara, apare totusi insa trebuie sa ne gandim ca ceea ce este prioritar pt noi poate ca este un ultim punct pe lista celuilalt.

Sincronizarea inseamna mult, mai ales cand cerintele sunt multe.

despre fortele invizibile care ne motiveaza

poate te intereseaza si asta:

Tu stii ce alternative ai pentru profesia ta?

15 Feb

Știai că dispui de alternative pentru profesia ta?

Faci ce-ți place? Bănuiesc ca te intrebi des dacă poți excela făcând ceea ce te pasionează și dacă poți câștiga și bani din asta.

Cu toții avem nevoie de sfaturi și idei pentru a crește atât personal cât și profesional. Secțiunea dedicată de pe Bookblog.ro http://www.bookblog.ro/dezvoltare-personala încearcă să te ajute și să-ți ofere printr-un conținut updatat frecvent răspunsurile de care ai nevoie.

Poți să-ți asiguri o lectură plăcută și creativă în fiecare zi devenind fanul nostru pe Facebook http://www.facebook.com/pages/Dezvoltare-personala-prin-Bookblog/294278903190 și accesând linkurile atent selecționate de acolo.

Trending topic săptămâna asta pe twitter  #dezvoltarepersonala și #dezvoltareprofesionala  Cum se completeaza cele două pentru succesul tău? Urmarește hashtagurile, dă-ți cu părerea, dă mai departe. Se poarta și RTurile.

În viitorul apropiat Bookblog.ro ne pregatește o noua lansare care are legatură cu această secțiune. Merită să o ajutam să crească, mai ales dacă ne ajută și pe noi să creștem atât personal cât și profesional.

Începând cu luna decembrie, bookblog.ro are această nouă secţiune, cea de Dezvoltare personală. O să găsiţi aici prezentările acelor cărţi de dezvoltare personală care merită citite, articole interesante despre creativitate, Life Design, performanţa la locul de muncă şi nu numai.

poate te intereseaza si asta:

Ce faci cand incepi sa vezi fericirea?

12 Feb

Fugi?
O imbratisezi?
Sau stai sa te gandesti?
Poate te gandesti prea mult…la asta te-ai gandit vreodata?
Sau poate te-ai gandit de prea multe ori?
Si gandindu-te prea mult faci ca misterul sa piara. Dar articol despre faptul ca exageram cu planificatul este un pic mai jos. Sau e vorba de analiza aici. Mda. Too much thinking about it. Omoara spontaneitatea.
Chiar am fost marcata de ceea ce mi s-a spus acum. Stiam acest lucru. Credeam, vroiam sa ma ghidez si eu dupa asta. Cred ca asta si fac. Sa nu astept savina ceva la mine. Sa iau insa totul ce vine asa cum e. Sa nu ocolesc nici binele, nici raul. What happens, happens. And yes, shit happens also.
Cu incredere in propriile forte cred ca se poate reusi.
Planificand totul, sau analizand totul, risti sa nu vezi padurea din cauza copaciilor. E si asta o vorba foarte adevarata. Te cramponezi de mici detalii, incerci sa le schimbi, sa le intorci pe o fata care itzi surade tzie mai mult si ce faci? Pierzi esentialul.
Poate era frumoasa si acea greseala. Oferea farmec. Sau poate era greseala fatala, pe care intorcand-o de prea multe ori ai creat impresia ca o potzi schimba, si ai pierdut din intensitatea ei. Nu ti-ai dat seama ca era problema majora, de care trebuie sa fugi.
Asa ca fugi!
De ceva ce simti ca nu are rost… fugi. Nu te amagi.
Sailor moon is a cartoon. Si basmele sunt frumoase. Dar din pacate doar acolo castiga intotdeauna binele.
In realitate nu.
Si ma refer la acel intotdeauna. Nu intotdeauna castiga binele.
Dar atunci cand binele iti este in cale, PROFITA.

Concluzia… un pic de analiza trebuie totusi. Sa vezi despre ce e vorba.
De fapt e vorba de cumpatare…

Si din pacate e un secol in care cumpatarea, echilibrul incep sa devina cuvinte iesite din vocabular. Pastrate doar in dictionar.
Sfat: deschidetzi dictionarul, si cititi cuvintele astea.

Si acuma o invitatie la comunicare:
v-atzi speriat vreodata de fericire? Sa aveti impresia ca sta sa dea norocul peste voi si sa va fie teama sa-l imbratisati?
Si da, ma refer si la relatii… mai ales la relatii.

poate te intereseaza si asta: